Artykuł Cię zaciekawił? Dowiedziałeś się czegoś więcej? Koniecznie zostaw komentarz! Skomentuj jako pierwszy i podziel się swoimi wrażeniami. Napisz, jak oceniasz nasz artykuł i zostaw opinię. Weź udział w dyskusji. Masz wątpliwości i chcesz dowiedzieć więcej na temat poruszanego zagadnienia? Daj znać, o czym jeszcze chciałbyś przeczytać. Dziękujemy za Twój wkład w budowę bazy komentarzy. Zachęcamy do zapoznania się z pozostałymi artykułami i komentarzami innych użytkowników.
Jak przekształcić spółkę osobową w spółkę z o.o.?
Procedura związana z przekształceniem spółki osobowej w postaci spółki jawnej, partnerskiej, komandytowej czy komandytowo-akcyjnej w spółkę kapitałową z ograniczoną odpowiedzialnością wymaga dopełnienia określonych warunków oraz składa się z wielu czynności. Najważniejsze związane z tym kwestie omawiamy więc w poniższym artykule.
Jakie warunki muszą być spełnione, aby móc przekształcić spółkę osobową w spółkę z o.o.?
Aby móc przekształcić spółkę osobową w spółkę z o.o., przede wszystkim nie może znajdować się ona w likwidacji oraz nie może być ogłoszona jej upadłość. Na przekształcenie spółki muszą także wyrazić zgodę wszyscy jej wspólnicy poza wyjątkiem, jakim jest spółka komandytowa i komandytowo-akcyjna. W ich przypadku wystarczy, że za przekształceniem wypowiedzą się wszyscy komplementariusze oraz komandytariuszy lub akcjonariuszy, do których należy nie mniej niż ⅔ sumy komandytowej czy też kapitału zakładowego. Dodatkowo choć jeden wspólnik spółki osobowej musi być uczestnikiem spółki z o.o., a jej kapitał nie może być mniejszy niż 5 000 zł.
Jak krok po kroku przebiega przekształcenie spółki osobowej w spółkę kapitałową?
Spełnienie wymienionych powyżej warunków to dopiero początek drogi związanej z przekształcaniem spółki osobowej w spółkę z.o.o. Kolejny etap składa się z wielu procedur, dlatego warto w jego przypadku skorzystać z pomocy specjalistów, takich jak Kancelaria Adwokacka Mikołaja Przytulskiego oferująca w Lesznie pomoc przy przekształcaniu spółek. Chronologicznie do czynności związanych ze zmianą formy prawnej działalności spółki zalicza się natomiast w dużym uproszczeniu:
sporządzenie w formie pisemnej planu przekształcenia, który zawiera m.in. wartość bilansową majątku spółki przekształcanej i załączniki w postaci projektu umowy i statutu spółki docelowej,
przyjęcie przez wszystkich wspólników sporządzonego planu przekształcenia spółki,
badanie planu przekształcenia przez biegłego rewidenta wyznaczonego przez sąd rejonowy na wniosek spółki,
zawiadomienie wszystkich wspólników o zamiarze powzięcia uchwały o przekształceniu,
podjęcie uchwały o przekształceniu i podpisanie umowy spółki docelowej,
złożenie oświadczeń wspólników o uczestnictwie w spółce przekształconej,
rejestracja spółki z o.o. w Krajowym Rejestrze Sądowym.
Dziękujemy za ocenę artykułu
Błąd - akcja została wstrzymana
Dodaj komentarz do artykułu
Dziękujemy za dodanie komentarza
Po weryfikacji, wpis pojawi się w serwisie.
Błąd - akcja została wstrzymana